Эксклюзивный внедорожник Lexus LX 600 пополнил парк ханты-мансийской структуры ООО «Автотранссервис», дочернего общества ГК «АльянсАвтоГрупп». 

- Данный автомобиль, – комментирует новость Константин Рамисович САФИН, управляющий директор ООО «Автотранссервис», – был приобретен нами в соответствии с инвестиционной программой на текущий год, предусматривающий обновление автопарка автоколонны № 2 ООО «АТС».

Сотрудники ООО «АльянсАвтоГрупп-Урал» приняли участие в мероприятиях, приуроченных к празднованию 80-й годовщины Победы в Великой Отечественной войне. Причем коллектив первомайской структуры предприятия стал одним из организаторов патриотических акций, проходящих в райцентре ко Дню Победы.

«Это одна из славных традиций нашего коллектива, – комментирует событие Сергей Иванович ДУДИН, управляющий директор ООО «ААГ-Урал». – Ежегодно коллективы всех наших производственных подразделений – в Бузулуке, Сорочинске и Первомайском – принимают участие в праздничных мероприятиях, посвященных Дню Победы.

9 мая, город Нягань, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра.

Сотрудники транспортного холдинга «АльянсАвтоГрупп» приняли участие в митинге, посвященном чествованию 80-й годовщины со Дня Победы, и возложении цветов к мемориалу «Вечная слава героям Отечества».

Это мероприятие является традиционным для большого коллектива альянса. Многие сотрудники со своими семьями ежегодно приходят отдать дань уважения солдатам, погибшим на фронтах Великой Отечественной войны.

Мероприятие началось с поздравления руководства города Нягани с праздником – Днем Великой Победы, чествования няганцев, ковавших победу на фронте и в тылу. В этом году среди участников митинга были труженики тыла, дети войны, малолетние узники концлагерей, ветераны боевых действий. После минуты молчания и троекратного оружейного залпа более 10 тысяч няганцев возложили цветы к мемориалу.

«День Победы – это священный праздник для каждого россиянина: столько жизней было отдано за Победу, столько горя было пережито советским народом в дни войны и в послевоенные годы, – говорит Дмитрий Анатольевич САЗОНОВ, заместитель генерального директора по безопасности ООО «АльянсАвтоГрупп». – И почтить память тех, чьи имена навсегда остались в летописи Победы, возложить цветы к мемориалу, склонить головы у Вечного огня, сохранить эту память в сердце и передать ее дальше – нашим детям, внукам… это то малое, что мы можем сделать в знак глубокой благодарности тем, кто сражался за свободу, кто ковал в тылу Победу, кто верил и мечтал о мире, и кто отстоял мир и подарил нам будущее.

Всех сотрудников нашего большого холдинга от всей души поздравляю с этим светлым праздником – Днем Победы! Добра вам, мира, тепла, любви, взаимопонимания! Пусть каждый ваш день будет наполнен весенним теплом, а в ваших домах всегда царят спокойствие и уверенность в завтрашнем дне».

С 1 февраля текущего года Алексей Сергеевич ПОДЛУЖНЫЙ, управляющий директор ООО «УАТ-АльянсАвтоГрупп», согласно решению руководства холдинга, приступил к обязанностям управляющего директора ООО «Управление технологического транспорта». О вступлении в новую должность, о том, как удается управлять сразу двумя крупными дочерними обществами Группы компаний «АльянсАвтоГрупп», мы побеседовали с Алексеем Сергеевичем.

- Алексей Сергеевич, расскажите, когда и как началось Ваше знакомство с новым кругом обязанностей, с новой командой?

- 1 февраля 2025 года – это официальная дата моего назначения. Знакомство де-факто с предприятием – его коллективом, активами, текущими делами, заказчиками ООО «УТТ» – состоялось еще в начале 2025 года, сразу же после январских праздников. О том, что руководство холдинга и учредители доверили мне управление восточными активами Группы компаний, мне стало известно еще в декабре 2024 года.

В конце декабря 2024 года территориальное транспортное управление «Ханты-Мансийск» – одну из крупных производственных структур транспортного холдинга «АльянсАвтоГрупп» – возглавил Роман Викторович ДЕМЕНТЬЕВ. Сегодняшнее положение дел в компании и в каком стратегическом направлении она должна двигаться дальше – об этом наш разговор с директором ТТУ «Ханты-Мансийск».

- Роман Викторович, какие задачи перед Вами поставлены учредителями, руководством холдинга?

- Прежде всего, улучшить показатели эффективности ТТУ «Ханты-Мансийск». На сегодня складывающиеся результаты предприятия прямо зависят от выпуска техники в полном объеме в соответствии с заявками заказчика. Текущий неполный выпуск обусловлен такими факторами, как взаимодействие структурных подразделений, комплектование персонала и уровень его компетенций, организацией ремонтов и сервисного сопровождения техники. И это только верхние горизонты. Важным вопросом к совершенствованию является культура производства. Из чего она складывается? Из надлежащей организации производства и системы управления, должного уровня содержания техники и соблюдения технологий, организации рабочего места и условия труда. Если мы говорим о «полевом» персонале, то – из отношения водителя к технике (как работает на ней, следит за ее исправностью, в каком состоянии сдает сменщику) и из компетентности и ответственности служб ремонтов и сопровождения техники, которые понимают, что именно вышло из строя в автомобиле, как нужно это ремонтировать, и какого качества ремонт они производят. Текущая слаженность взаимодействия линейного состава, специалистов ремонтной службы и водителей, должный подход к исполнению своих обязанностей требуют особого внимания и действий, над которыми следует работать.